A propos Arnaud GERARD

Avec 13 ans d'expérience en Conduite du Changement dans des projets de réorganisation d'Entreprise, j'accompagne les Managers en tant que Consultant ou Coach pour Créer de la Réussite Partagée : - Définition et Partage de la Vision, Conduite du changement, Communication - Management de projets transversaux, Management participatif - Efficacité professionnelle : Gestion des talents, du temps, des priorités, du stress J'interviens par ailleurs en tant que Formateur à Dauphine, Telecom ParisTech, Telecom Ecole de Management, aux Arts & Métiers, à l'EPSI sur les sujets : - Management transversal participatif, Management de projet, Pilotage des risques, Encadrement de projets Entreprises - Conduite du changement, Communication projet - Processus métiers et leur intégration avec l' ERP (SAP) ou l' EDI, Optimisations - Efficacité professionnelle : Gérer ses priorités et son temps, Définir son projet professionnel Je suis certifié Coach Professionnel (EFC/SFCoach), Maître-Praticien PNL (NLPNL) et ITIL v3.

23/03 : Comment lancer une innovation et faire que 250 magasins s’en emparent, quasi sans budget ?

    "Ne doutez jamais qu'un petit groupe d'individus conscients et engagés puisse changer le monde. C'est même la seule chose qui se soit jamais produite." - Margaret Mead.

     Jean-François Zobrist nous avait recommandé il y a 5 ans aux Arts & Métiers d' "innover dans notre espace de liberté" et Michel Sarrat il y a 4 ans avec Frédéric Laloux prônait de "se laisser transformer par la transformation". Nous avons rencontré Gaëtan Maillet, manager chez Decathlon, qui nous semble parfaitement incarner ces deux propositions et il a accepté de venir témoigner pour notre communauté d'engagés.

       Le rendez-vous est pris, ce sera le 23/03 à 18h45 et nous serons accueillis à l'INSEEC Paris. Cet événement autour des enjeux pour notre planète - Gaëtan a initié un projet autour du re-use (vs jeter) - et du faire adhérer posera, entre autres, la question du niveau de sponsorship nécessaire. Comment lancer une innovation de façon disruptive dans une organisation déjà bien structurée ? Comment faire adhérer 250 magasins pour qu'ils s'en emparent et le déploient eux-mêmes, quasi sans budget ?

     Nous poursuivrons cette phase d'inspiration avec des ateliers de Codéveloppement autour de vos problématiques concrètes. Cette méthode, recommandée dernièrement par la Présidente de Sodexo France et par un des Directeurs Transformation de Thalès, est une occasion unique d'avoir 6 à 8 cerveaux différents connectés sur sa problématique qui posent les bonnes questions, pour prendre du recul et nous apporter des pistes de solution originales. Bref, une aide significative à faire un pas de côté, dépasser ses propres résistances et enrichir les possibles.

Venez nous rejoindre le lundi 23/03 prochain à 18h45 en renseignant le formulaire ci-dessous pour participer à cette rencontre inspirante et fédératrice à Paris, c’est gratuit. Avant de cliquer sur "Inscrivez-moi", nous souhaitons en savoir plus sur votre contexte et vos besoins dans la transformation. Cela nous permettra d'adapter au mieux le contenu de l'atelier du 23/03 et proposer, à ceux qui le souhaitent, un parcours d'accompagnement inter-entreprises qu'Arnaud a développé dernièrement. 

    Pour passer le 23/03 une soirée 100% ressourçante pour acteurs un brin idéalistes et engagés, inscrivez-vous ci-dessous gratuitement, le nombre de places est limité et l'inscription préalable obligatoire. Nous vous remercions par avance de répondre aux questions du formulaire et nous vous débrieferons sur les résultats de cette étude le 23/03. 

​​​​​​​  Si vous n'êtes pas disponible ou que vous connaissez d'autres personnes intéressées, pouvez-vous transférer cette invitation autour de vous ? Et répondre rapidement à cette étude ci-dessous ? 

Au plaisir d'échanger avec vous très bientôt !

L'équipe : Sophie, Chloé, Nathalie, Yves, Arnaud

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Connecter nos talents pour créer une vie meilleure

PS : Pour rappel, nous avons imaginé ces escales dans nos vies trépidantes : 

  • Authentiques : emmenez avec vous votre raison mais surtout votre cœur et vos tripes !
  • Riches : pour partager vos questions, trouver des réponses en bénéficiant des réflexions et expériences du groupe, repartir avec des clés pour vous lancer
  • Conviviales : dans un lieu sympa, autour d'un verre
  • Fédératrices : ici nous connectons les énergies positives autour de l'envie d'oser, alors si vous n’y croyez pas, même pas un peu…profitez autrement de votre temps, 
  • ... et désintéressées : on échange des idées pas des contrats 😉

    Pour s'inscrire pour ce prochain événement, remplissez le formulaire ci-après

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Arnaud GERARD Consultant Coach - Créer la Réussite Partagée - Intelligence collective Management Participatif Vision Partagée Arnaud GERARD, Coach de groupes – Co-pilote de nos Transformations LinkedIn | Twitter | Facebook

Choisir la facilité ou prendre des risques ? 4 étapes pour bien choisir

Les engagés qui agissent pour faire bouger les lignes dans leur entreprise se posent souvent cette question : est-ce que c'est le moment pour tenter quelque chose ou ne vaut-il mieux pas plutôt laisser mûrir ? Et comment je vis les choses si cela ne va pas à la bonne vitesse ? Et dans quelle mesure je pourrai intervenir par rapport à ces menaces sur notre planète ?

Quelque soit notre environnement, il nous appartient de faire les bons choix pour rester toujours acteur de notre vie. Et ce, même si on nous apprend depuis l'école à faire attention avant de lever la main, ou pire, d'exprimer une opinion différente. C'est ce que Carl G. Jung a très bien décrit comme l'inconscient collectif qui donne à la fois cette impression de puissance du groupe et malheureusement cet effet de masse qui a pu conduire aux pire catastrophes de l'humanité lorsque nous restons moutons suiveurs.

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REX Conférence « Réinventons notre entreprise » avec Michel SARRAT au Congrès de l’IC

Nous étions au Congrès de l’Intelligence Collective qui a réuni à Marseille 621 participants le 1er mars. Voici en image la Conférence-Atelier que nous avons animée avec Michel SARRAT, sur le thème “Réinventions notre entreprise : quels essentiels ?”.

Vous y verrez les REX de Michel dans la Transformation de son organisation GT Solution, que vous pourrez approfondir dans son ouvrage “Nous réinventons notre entreprise” ainsi que les outils les plus essentiels utilisés pour initier et faire durer la Transformation : Forum Ouvert, Ice breaker, Dessin et coaching sur le lâcher prise.

Bon visionnage !

Arnaud GERARD.

Nota : la version intégrale de la conférence est visible ici : https://youtu.be/NMlI7qvhDV8

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Créer la Réussite Partagée : bâtir nos envies avec les Talents de chacun                                  

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14/11 Réinventons notre entreprise avec Michel SARRAT

"Ne doutez jamais qu'un petit groupe d'individus conscients et engagés puisse changer le monde. C'est même la seule chose qui ne se soit jamais produite." - Margaret Mead.

Nous sommes ravis de vous annoncer le lancement de notre Bus du changement allant d'entreprises en entreprises pour développer la communauté des Acteurs du changement.

Son 1er arrêt est déjà défini pour le 14/11 à Paris. A cette occasion, Michel SARRAT, PDG de GT Location, nous parlera de la transformation qu'il vit dans son entreprise. Il vient d'en écrire un livre "Nous réinventons notre entreprise" et était intervenu devant 900 personnes à la dernière conférence de Frédéric Laloux que nous avions co-organisée (vidéos et REX ici).  Vous pouvez revoir ci-contre cette séquence dans laquelle Michel insiste sur la part de Transformation personnelle nécessaire avant de vouloir/pouvoir Transformer son organisation :

Nous poursuivrons cette phase

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Table ronde sur la Transformation Managériale à Agile en Seine le 20/09/2017

C’est dans une belle salle de 220 places que nous avons pris plaisir à proposer cette table ronde sur la Transformation Managériale pour la clôture d’Agile en Seine qui a eu lieu mercredi 20/09/2017 au centre de conférences de Microsoft. Un grand Merci à Claude Philoche, Bastien Toulemonde et Frank Bollaert d’avoir accepté de venir nous livrer leurs retours d’expérience ainsi qu’à Jean-Pierre Bonnafous et Damien Bonhomme pour avoir assuré la facilitation graphique.

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Vous retrouverez ici le replay vidéo de cette table ronde conçue avec un format d’interactivité original : le public choisit les thèmes et va même travailler en intelligence collective par petits groupes de 6 !

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Prochains Apéros Libérateurs REX Holacracy en grand groupe, MOOC Gouvernance Partagée, Créer sa communauté…

"Ne doutez jamais qu'un petit groupe d'individus conscients et engagés puisse changer le monde. Réussite Partagée - Conférences Ateliers Séminaires

C'est même la seule chose qui ne se soit jamais produite." - Margaret Mead.

Nous sommes ravis de vous annoncer un printemps chargé en événements à ne pas manquer ! Continuer la lecture