Nous rejoindre
Notre Raison d’être
Fondé en 2013 par Arnaud GERARD, Réussite Partagée rassemble plus de 1200 chefs de projets, managers, coordinateurs, coach et consultants internes ou externes qui déploient des trésors d’ingéniosité au quotidien pour accompagner vers plus d’intelligence collective et d’innovation leurs organisations.
La Transition a besoin de petits groupes d’engagés
Les solutions pour notre planète ne sont pas à attendre d’un unique décideur ou inventeur.
Elles sont à co-construire, expérimenter et déployer en petit groupe.
« Un petit groupe d’individus conscients et engagés peut changer le monde, c’est même toujours ainsi que cela s’est produit » (M. Mead)
Transformer écoles et entreprises, pas à pas
Outre des décisions, changer les systèmes imbriqués Ecoles et Entreprises requiert l’impulsion de petits groupes innovants.
Changer des habitudes séculaires nous met face à nos peurs et limitations.
Nous devons parler vrai, faire ce qui nous semble juste, et, à la fois, prendre le risque d’être moins bien noté.
Nos Actions
Mieux accompagner nos transformations collectives et individuelles. En savoir plus
Grandir ensemble pour faire sa part sans s’y épuiser, et vivre la vie que nous voulons vraiment. S’inscrire / En savoir plus.
Partager entre engagés les initiatives de pionniers, se ressourcer dans des ateliers inter-entreprises. S’inscrire gratuitement.
- les Apéros Libérateurs : rencontres ressourçantes inter-entreprises d’engagés, un brin idéalistes, destinées à promouvoir les initiatives remarquables de pionniers, souvent non dirigeants, dans la réinvention de leur organisation. S’inscrire.
- les parcours B’ATTITUDE : contre la résignation, vivons ensemble la vie que nous voulons vraiment. En inter-entreprises, ressourçons-nous et à grandissons ensemble pour faire notre part autour de nous, vivre plus aligné avec nos valeurs au quotidien, et emmener à changer sans ramer. En savoir plus.
- les interventions en Grande Ecole : auprès des décideurs de demain qu’ils soient commerciaux, ingénieurs ou financiers : Arts & Métiers, Dauphine, Institut Mines-Telecom Business School, IGEFI, EPSI. Interventions autour de l’Accompagnement au changement, du Management d’équipe, de projets et de son évolution professionnelle. En savoir plus.
- les accompagnements à la Transformation Managériale et Digitale : accompagnement d’une Direction régionale d’un grand groupe vers le « travailler ensemble autrement », codéveloppement et coaching de managers CoDir (DAF, DRH, …). En savoir plus.
- Les événements exceptionnels : Conférence-Ateliers avec Frédéric Laloux, 650 personnes aux Arts & Métiers pour Jean-François Zobrist, en duo avec Michel SARRAT au congrès de l’IC en 2019, Table ronde sur la Transformation managériale, …